编译 | 华尔街大事件
IBM (NYSE:IBM)将于1月24日星期一收盘后公布第四季度的盈利结果。作为老牌科技巨头之一,2021股价上涨了16.76%,2022开年以来下跌了3.22%。目前,该公司服务于多个技术终端市场,如云计算、人工智能和IT基础设施。
本季度,IBM在并购方面表现活跃,收购了雷戈咨询公司的Adobe Workfront业务,以加强其Adobe服务的提供;收购了澳大利亚数字转型服务公司"SXiQ",以加强澳大利亚和新西兰的咨询能力;还收购了数据分析软件供应商Envizi。
这家科技巨头一直在大力投资,以加强其混合云和人工智能战略和能力,重点是收购高价值的咨询服务。
另一方面,IBM最近宣布计划将其著名的沃森健康部门(Watson Health)的医疗数据和分析资产出售给私募股权公司Francisco Partners。这项交易标志着IBM正在放弃其在医疗保健领域的雄心,更加聚焦于构建混合云计算的能力。
此外,经过一年的准备,它还正式完成了对其管理技术服务业务Kyndryl(NYSE:KD)的分拆。首席执行官Arvind Krishna在Kyndryl分拆后告诉CNBC,IBM现在的投资组合专注于自动化、安全和咨询等增长中心。
不过,过去一年云计算高速发展,IBM尽管没有在近期的抛售潮中暴跌,但整体市场的环境中,特别是高增长的科技公司,也无法在过去一年中获取较为可观的回报,投资者将会怀疑其未来负值的可能性。
面对收购狂潮,IBM的增长率仍然乏善可陈,而且利润率仍然面临压力。去年10月21日,在IBM公布第三季度财报后的一天,股价下跌9.56%。令人失望的销售业绩主要与IBM的全球技术服务业务有关,由于订单持续下降,其销售额比一年前下降了5%。
尽管2021年被期望成为IBM的转折期,但这些希望未能实现。同时,这些收购、分拆和其他超额成本项目,还将给其收入承压。如果管理层不能真正实现当前的预期,更具挑战性的2022年很容易带来新的困难。
01
分拆Kyndryl结果差强人意
IBM去年16.76%的总回报率,看起来似乎不错,但在同一时期,标准普尔500指数的回报率约为27%,而纳斯达克指数的升值幅度接近50%。在一年前云计算领域内增长较缓的中,甲骨文(ORCL)和惠普(HPE)的表现也好得多。
数据来源:YCharts
IBM和SAP是该领域仅有的两家低估值,且低增长的公司,在过去一年中确实未能带来强劲业绩。而较之AWS、微软(MSFT)和谷歌(GOOGL)等,
来源:Gartner
在2021年的过程中,IBM的云基础设施和平台服务(现在大多在Kyndryl旗下)之间的差距进一步扩大了。Kyndryl的糟糕的股价表现,以及收入继续下降,而亏损不断增加,经营活动的现金流仍然处于负值。
在其他有增长潜力的业务足够有力之前,把这个部门分拆出来似乎对IBM和Kyndryrl来说,目前来看,都不算是个好结果。Kyndryrl(KD)的分拆带走了一个蓬勃发展的技术基础设施管理业务,而这个业务本可以成为一个强大的收入驱动力。IBM是否会继续进行分拆和大型收购,或者它还能否专注于自由现金流和卓越运营?
即使把Kyndryl这个分拆的业务部门排除在外,IBM目前的地位似乎并不强大。IBM战略的主要支柱似乎是收购狂潮,参与并购狂潮被视为对企业有利的事情,但季度业绩表明,在公司管理层忙于整合所有这些新业务时,IBM面前还有更多困难。
云计算和认知软件业务部门的收入增长是较低的个位数,而与此同时,高增长的全球商业服务部门的毛利润率从32.9%大幅下降到29.8%。
02
现金流稳定财务状况较好,
但全球技术服务业务增长后劲不足
虽然第三季度技术服务部门下降了5%给IBM带来了股价暴跌,但此后.............
原文转载:http://fashion.shaoqun.com/a/720491.html
夏季旅游3-4天最佳去处 夏天三日游去哪里比较好 :http://www.30bags.com/a/599249.html
2021深圳粤港澳大湾区舞蹈周演出排期:http://www.30bags.com/a/730396.html
2021深圳观澜湖新城圣诞节活动汇总:http://www.30bags.com/a/866419.html
小马哥:https://www.ikjzd.com/w/1655
vava:https://www.ikjzd.com/w/2780
overstock:https://www.ikjzd.com/w/153
深圳光明红木文化小镇迎春花市时间2022:http://www.30bags.com/a/932424.html
别愣着,这5大APP出海推广渠道赶紧用起来:https://m.ikjzd.com/articles/153939
如何通过TikTok引流——网红营销策略:https://m.ikjzd.com/articles/153940
No comments:
Post a Comment